4月29日下午，扶贫办组织全体干部职工学习贯彻省市县行政效能建设会议精神，会上，扶贫办主任唐述成传达了省委、市委和县委、县政府领导关于行政效能建设会议精神，唐述成同志指出，效能建设不单是一个机关作风问题，要用行政效能建设推动全县扶贫工作，以新村项目、世行项目等项目工作为平台，以解决贫困人口温饱和增收为中心，以创建“五型”机关为载体，认真履职尽责，实现扶贫工作又好以快地发展。今年，扶贫办要紧紧围绕行政效能建设做好以下几方面工作：

    加强学习，提高行政效能。学习是获取知识、掌握技能、增长才干的重要途径。按照年初制定的学习计划，采取集中学习与自学相结合，每月2-3篇民情日记，每季调阅一次学习笔记。只有不断地学习，学习党的十七大精神，国家、省、市、县扶贫会议精神及扶贫相关政策，才能创造性地开展工作，提高依法行政效能。

    健全制度，坚持按章理事。制度化、规范化建设是提升行政效能的重要保证。着眼于建设学习型、团结型、廉洁型、务实型、创新型机关，项目监管要规范到位，要坚持阳光政务、竞争立项、贫困优先、互助合作等制度，实行阳光扶贫，让群众真正享有项目决策权、参与权、监督权。要切实关注民生，简化老百姓到扶贫办办事的程序，重点突出一个“实”字，一切要与老百姓的需求为根本出发点。

    明确分工，认真履职尽责。年初，扶贫办所有干部职工都有明确分工，每人要根据自己每季度制定的工作和学习计划，对照检查，党组成员要加强对分管工作、股室的监督检查，确保目标任务完成。一是强化责任制度，实行责任追究制。通过建立目标责任制，明确有关工作的责任主体和责任人，提高办事效率和质量。二是推进政务公开，实行限时办结制。推进“阳光政务”，实行服务承诺，方便群众办事，接受群众监督。三是加强督查，实行首问责任制。依照权责统一、依法有序、民主公开、客观公正的原则，建立健全反馈、考评、奖惩机制，对责任主体和责任人听其言、察其行、问其果，实行有责必问、有错必纠。

    狠抓落实，严格依法行政。一是明确扶贫解困、新村扶贫项目、劳务扶贫项目、四期世行项目、沼气扶贫项目、村道扶贫项目、互助合作扶贫项目等项目工作的第一责任人和第二责任人，认真督查项目实施和资金使用，确保项目进度、质量和资金的安全运行，严禁“吃、拿、卡、要”和“跑、冒、漏、撒”的现象发生；二是坚持集体办公会议制度，加强对重大决策、重点项目安排、大额度资金使用等重点环节和重点部位权力行使的监督，充分体现阳光透明；三是坚持转变职能与完善机制并重。规范事权、财权，从源头上杜绝“权力寻租”的发生。四是坚持日常工作与集中治理并重。结合不同时期的工作重点，组织开展好专项治理活动，发现问题及时解决。