关于印发《笔山镇革弊树新干部作风大整顿活动实施方案》的通知

为深入贯彻落实十九届中央纪委六次全会、省纪委十一届六次全会、市纪委五届二次全会精神，按照县委部署、县纪委全会精神，进一步改进干部工作作风，促进我镇经济社会高质量发展，根据《平昌县革弊树新干部作风大整顿活动实施方案》（平昌委办〔2022〕11号）文件要求，现结合我镇实际制定如下实施方案。

一、总体要求

坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻习近平总书记关于作风建设重要指示精神、党中央和省市县关于作风建设常态化决策部署，按照市委“讲真话、办实事、去繁冗、有情怀、扬激情、反颓废”和县委“去三化、促三实、强三力”基本要求，以务实推进各项工作为目标导向，扎实开展革弊树新干部作风大整顿活动，给我镇干部队伍作风问题进行一次彻底大排查、大扫除、大检修，进一步强化“四个意识”，坚定“四个自信”，自觉做到“两个坚决维护”，不忘初心、牢记使命，敢于担当、主动作为，振奋精神、努力工作，为加快我镇的经济发展提供坚强纪律和作风保障。

二、整顿内容

（一）去“三化”。一要去做人虚化。严禁表态多行动少、调门高落实差、说一套做一套、我行我素，门好进、脸好看、事难办，不怕群众不满意、就怕领导不注意等问题。二要去工作浮化。各项工作的研究务必深入细致，各站（所、办）、村（社区）要准确把握工作重点和工作要求，制定清晰的目标和可行的计划，为提升工作效率、落实完成工作提供重要保障。三要去工作效果表面化。既要着眼现实，尊重客观发展规律、贴合地方实际、尊重人民意愿，多做人民群众看得见、摸得着、得实惠的好事；也要顾及长远，多做作铺垫、打基础、利长远的实事。

（二）促“三实”。一要促思想求实。加强学习党的先进思想和创新理论，树立正确的政绩观，坚持做到“不唯上、不唯书、只唯实”，学会以“实”的思想描绘整体建设蓝图。二要促干事务实。在其位谋其职，尽职尽责做好本职工作；牢记为人民服务的宗旨，想群众之所想，急群众之所急，把群众的事当做自己的事；在工作中要做实事，积极进取，勇挑重担，以高度的责任心对待工作。三要促做人踏实。锤炼可靠本领，要把当老实人、说老实话、做老实事作为人生信条，把全部心思放在干事创业上，把全部感情放在全心全意为人民服务上，时刻对标组织要求、群众期待，

（三）强“三力”。一要增强执行力。牢固树立“四个意识”，自觉做到“四个服从”，不断强化“高标准执行是本职、不执行是失职、执行不好是不称职”观念。不断提升工作能力，确保执行取得实效。二要增强创造力。坚持在方式方法上求创新，勇于突破思维定式，摆脱传统经验束缚，不断用新理念引领新思路，用新举措应对新情况，用新办法解决新问题。三要增强凝聚力。充分利用各种宣传形式，紧紧围绕党的执政理念，发展目标，通过有组织、有计划、有针对性的教育，充分发挥党员的主观能动性，不断激发党员增强光荣感和责任感，保持先进性的内在动力，提高党组织的凝聚力。

三、实施步骤

（一）动员部署阶段（2022年3月31日前）。镇党委组织召开动员会，启动实施本工作方案，安排部署革弊树新干部作风大整顿活动工作，明确目标，细化举措，压实责任，严明纪律要求，引导全体干部深刻认识整顿作风的重要性和紧迫性，切实把思想和行动统一到中央和省、市、县委部署要求上来。

（二）学习自查阶段（2022年4月1日至2022年4月30日）。镇党委、村（社区）“两委”运用党委会、支部会、干部职工会等形式，组织干部职工深入学习领会中央和省、市有关作风建设纪律规定、县委“去三化、促三实、强三力”重点内容和《平昌县革弊树新干部作风大整顿七条禁令》以及全县以案促改、以案促治纪律要求，增强作风整顿责任感。对照上级纪律规定精神，通过开展自查、召开专题会等方式，深入查找和梳理自身存在的突出问题，也可以采取发放征求意见表、走访服务对象、设立意见箱、开展谈心谈话等方式，收集问题、查找不足，深刻剖析原因，找准症结。查找问题务必做到查深找准摸透，见人见事见思想，并形成问题台账。

（三）集中整改阶段（2022年5月1日至2022年7月31日）。全体镇村干部对照查摆出的问题，务必深入剖析原因，举一反三，分层分类扎实整改，从小事小节改起，坚持边查边改、即知即改、立行立改，切实做到真改实改彻底改，问题清单和整改情况要在全镇公示公开。镇党委适时召开推进会，对全镇作风大整顿活动进行点评、小结，并对问题整改落实较差、进度滞后、成效不好的典型，进行深入剖析，深入查找背后的作风问题，运用“四种形态”追究责任。

（四）全面总结阶段（2022年8月1日至2022年8月31日）。镇党委对我镇革弊树新干部作风大整顿活动进行系统梳理、全面总结，向县委、县纪委专报活动开展情况。以组织生活会、主题党日活动等形式，引导全体镇村干部进一步增进共识、严以自律、忠实履职，切实把全面从严治党、从严治吏要求贯穿活动始终。

（五）巩固提升阶段（2022年9月转长期）。镇党委将活动成果与制度建设结合起来，建立健全作风建设的长效机制，常态化坚持，向纵深推进。镇纪委会同党政办对各站所办、村（社区）作风大整顿情况进行综合评估，并将评估结果作为评先评优、交流任用、述责述廉、年度综合目标绩效考核的重要依据。

四、工作要求

（一）强化组织领导。要把干部作风大整顿活动作为一项严肃政治任务，高度重视、精心组织、周密安排，务求在全面从严治党、从严治吏方面迈出新步伐、取得新成效。成立笔山镇革弊树新干部作风大整顿活动领导小组，下设办公室在镇纪委，负责协调联络，组织实施和检查评估等工作。镇党委负责干部作风大整顿活动的组织领导，班子成员要率先垂范、树好榜样，既要当好组织者，又要当好参与者，防止只抓下级，不抓自身。各（所、办）、村（社区）要按照分工要求落实责任，加强联动、协调配合，合力推动干部作风大整顿活动深入开展。

（二）深入学习自查。镇党委要将作风大整顿的目的意义、方法步骤、具体内容、纪律要求传达到每一名党员干部，实现学习自查全覆盖，营造作风大整顿浓厚氛围。全体镇村干部对自身是否存在责任意识不强、工作动力不足、干事魄力不够、能力素质不高等问题深入剖析，对自查的问题，要分层开展签字审查，班子成员问题由党委集体会审，镇干部问题由分管领导审核签字，村（社区）干部问题由联村领导审核。

（三）从严整改纠治。分层分类建立问题清单，逐一制定整改措施、明确整改时限，集体评估、整改销号。班子成员问题由党委会评估销号，经分管县级领导魏心军同志签审同意后，报县作风大整顿活动领导小组备案。镇干部问题由分管领导评估销号，村（社区）干部问题由联村领导评估销号，坚决做到问题查找务必彻底、剖析反思务必彻底、问题整改务必彻底。

（四）严格问责追究。镇作风大整顿活动领导小组办公室要强化对各站（所、办）、村（社区）动员部署、学习自查、集中整改、总结提升等全过程的督促指导。镇纪委要紧扣县委决策部署，紧盯干部作风大整顿活动中责任落实、措施落实、工作落实，严厉整顿做样子、喊口号、走过场等典型问题，对搞官僚主义、形式主义，工作不扎实、敷衍应付，盲目决策、弄虚作假、虚报浮夸的，依规依纪查处问责，严肃处理。

（五）注重常态长效。镇党委通过作风大整顿破除作风之弊，探索形成一批有效管用的制度机制，以制度机制巩固深化革弊树新作风大整顿成果。重视发挥先进典型的示范带动作用，教育引导全体镇村干部进一步坚定理想信念，弘扬“智勇坚定、排难创新、团结奋斗、不胜不休”的巴中城市精神，明确工作任务、提升工作标准、提高工作质量，奋力推动笔山镇经济社会发展进程。

中共平昌县笔山镇委员会 

2022年3月24日